Allanfa Gyflym
Rydym yn defnyddio rhai cwcis hanfodol i wneud i’n gwefan weithio. Hoffem osod cwcis ychwanegol fel y gallwn gofio eich dewisiadau a deall sut rydych yn defnyddio ein gwefan.
Gallwch reoli eich dewisiadau a gosodiadau cwcis unrhyw bryd drwy glicio ar “Addasu cwcis” isod. I gael rhagor o wybodaeth am sut rydym yn defnyddio cwcis, gweler ein Hysbysiad cwcis.
Mae eich dewisiadau cwcis wedi’u cadw. Gallwch ddiweddaru eich gosodiadau cwcis unrhyw bryd ar y dudalen cwcis.
Mae eich dewisiadau cwcis wedi’u cadw. Gallwch ddiweddaru eich gosodiadau cwcis unrhyw bryd ar y dudalen cwcis.
Mae’n ddrwg gennym, roedd problem dechnegol. Rhowch gynnig arall arni.
Diolch am roi cynnig ar fersiwn 'beta' ein gwefan newydd. Mae'n waith ar y gweill, byddwn yn ychwanegu gwasanaethau newydd dros yr wythnosau nesaf, felly cymerwch gip a gadewch i ni wybod beth yw eich barn chi.
Cyfeirnod Rhyddid Gwybodaeth: 102/2024
Cais:
Hoffwn wybod beth yw lefelau ffactorau cynllun gwerthuso swyddi 13 ffactor presennol Cyngor Staff yr Heddlu a gyrhaeddwyd ar gyfer y swyddi a restrir isod, hy ffactor gwybodaeth = lefel 3, sgiliau meddwl = lefel 2, ac ati.
Ymateb:
Gallaf gadarnhau bod Heddlu Dyfed-Powys yn cadw’r wybodaeth y gofynnwyd amdani, fel yr amlinellir isod.
Mae’r sgorau 13 ffactor ar gyfer pob un o’r rolau fel a ganlyn:
Swyddog y crwner:
Gwybodaeth – 5
Sgiliau meddwl – 3
Cyfathrebu a sgiliau rhyngbersonol – 4
Sgiliau corfforol – 2
Mentrusrwydd a’r gallu i fod yn annibynnol – 4
Cysylltiadau ag aelodau o’r cyhoedd – 3
Cyfrifoldeb am oruchwyliaeth – 1
Cyfrifoldeb am adnoddau ariannol – 1
Cyfrifoldeb am adnoddau ffisegol – 3
Gofynion meddyliol – 4
Gofynion emosiynol – 3
Gofynion corfforol – 1
Amodau gwaith – 4
Hyfforddwr TG/Niche:
Gwybodaeth – 5
Sgiliau meddwl – 4
Cyfathrebu a sgiliau rhyngbersonol – 4
Sgiliau corfforol – 2
Mentrusrwydd a’r gallu i fod yn annibynnol – 4
Cysylltiadau ag aelodau o’r cyhoedd – 3
Cyfrifoldeb am oruchwyliaeth – 3
Cyfrifoldeb am adnoddau ariannol – 1
Cyfrifoldeb am adnoddau ffisegol – 3
Gofynion meddyliol – 5
Gofynion emosiynol – 1
Gofynion corfforol – 1
Amodau gwaith – 1
Swyddog Datgelu:
Gwybodaeth – 6
Sgiliau meddwl – 4
Cyfathrebu a sgiliau rhyngbersonol – 4
Sgiliau corfforol – 3
Mentrusrwydd a’r gallu i fod yn annibynnol – 4
Cysylltiadau ag aelodau o’r cyhoedd – 3
Cyfrifoldeb am oruchwyliaeth – 2
Cyfrifoldeb am adnoddau ariannol – 1
Cyfrifoldeb am adnoddau ffisegol – 3
Gofynion meddyliol – 5
Gofynion emosiynol – 1
Gofynion corfforol – 1
Amodau gwaith – 1
(Ymateb yw hwn o dan Ddeddf Rhyddid Gwybodaeth 2000 ac fe’i datgelwyd ar 25/04/2024)